Talents
Quelles sont les grandes entreprises les plus ouvertes à intégrer des jeunes ? Capital a enquêté et a répertorié 33 entreprises qui prévoient d’embaucher plusieurs milliers de jeunes âgés de moins de 30 ans.
Le CV est une retranscription synthétique de votre expérience professionnelle, qui doit permettre au recruteur et à votre futur manager de connaitre l’essentiel de votre parcours. Mais il n’est pas toujours évident de savoir comment le rédiger pour qu’il soit visible et percutant ! Voici nos conseils.
In Extenso apparait une fois encore en bonne position dans le classement Choose my Company, qui met cette fois en avant l’engagement des collaborateurs.
Thomas Braun est Président d’In Extenso Patrimoine. In Extenso Patrimoine est une filière du Groupe In Extenso, qui a pour vocation d’accompagner les dirigeants dans leurs décisions au sujet du développement, de la préservation et de la transmission de leur patrimoine. Témoignage.
Célia Meyer-Beisson a suivi des études initiales en agronomie et œnologie en école d’ingénieur. Suite à l’intervention, dans le cadre de ses études, d’un Expert-comptable, elle découvre le métier et décide de réorienter sa formation. Aujourd’hui, elle est Expert-comptable chez In Extenso. Exemple d’une reconversion réussie !
Chacun est amené, à un moment ou un autre de sa carrière, à rédiger une lettre de motivation. Véritable appui au CV, la lettre de motivation doit déclencher l’envie du recruteur de rencontrer un candidat. Quelles sont les méthodes pour la rendre attractive et ne pas faire de faux pas ? Découvrez-les en vidéo.
Maxime Montargeron évolue depuis maintenant 4 années chez In Extenso. Aujourd’hui Auditeur et Expert-comptable mémorialiste, il témoigne de son parcours au sein du Groupe.
Futurs Collaborateur comptable, Expert-comptable, Auditeur, Gestionnaire de paies, Juriste… Vous avez sûrement entendu parler du groupe In Extenso, leader de l’expertise comptable et du conseil aux TPE/PME et qui accompagne chaque année plus de 100 000 clients.
