En 2024, In Extenso met l’accent sur le bien-être et la santé de ses collaborateurs. In […]
Bien-être au travail
In Extenso reste certifié Great Place to Work®
Date de publication : 08.02.24
Qu’est-ce que le label Great Place to Work ?
Great Place To Work® est la référence mondiale en matière d’expérience collaborateur. Depuis 1992 dans le monde et 2002 en France, Great Place To Work® a interrogé plus de 100M de salariés à travers 60 pays. Leurs réponses permettent de déterminer ce qui définit une expérience collaborateur de qualité.
Le Programme de Reconnaissance de Great Place To Work® constitue un haut niveau de reconnaissance de la qualité de l’environnement de travail d’une entreprise.
In Extenso reste certifié Great Place To Work
In Extenso a obtenu pour la troisième fois la prestigieuse certification « Great Place to Work ». C’est le résultat d’une enquête réalisée en Octobre 2023 auprès de tous les collaborateurs par l’Institut Great Place to Work®. Cette démarche de certification s’inscrit dans une volonté de transparence, de reconnaissance et d’écoute de nos collaborateurs.
83 % des employés d’In Extenso, toutes agences confondues, ont pris le temps de répondre à l’enquête Trust Index© préparée par l’Institut Great Place To Work (GPTW), organisme indépendant et acteur de référence sur la qualité de vie au travail.
Avec un indice de confiance au national de 75% en 2023 (2 points de plus qu’en 2022), voici les résultats clés de cette édition :
- 83 % des collaborateurs sont satisfaits des responsabilités confiées.
- 91 % des collaborateurs estiment disposer des ressources et équipements pour la réalisation de leur travail.
- 83 % des collaborateurs reconnaissent la Direction compétente dans la gestion de l’entreprise.
- 82 % des collaborateurs apprécient l’ambiance conviviale.
Ce succès repose sur une participation élevée des employés, mais aussi sur les excellentes notes obtenues dans l’ensemble des domaines évalués par Great Place To Work® : la convivialité, l’équité, le respect, la crédibilité et la fierté ressentie par les employés.
Au-delà de la satisfaction d’avoir obtenu ces résultats très positifs et encourageants, In Extenso compte bien mettre à profit ces résultats pour guider les plans et décisions futures afin de toujours améliorer l’expérience collaborateur.